Método
Quiero cambiar de trabajo
Encuentra un nuevo trabajo en forma profesional
¿Sabes en qué trabajo te iría mejor? ¿Sabes lo que vales? ¿Puedes transmitirlo bien? ¿Sabes lo que realmente están buscando las empresas? Te enseñamos las respuestas a estas preguntas y te acompañamos en el proceso.
Hemos creado este método para tí
Consiste en 10 sesiones individuales online de 50 minutos. Tienes libertad para adecuar el contenido de las sesiones a la situación propia de tu emprendimiento. Incluso puedes agregar temas. Para comenzar, te recomendamos tomar una sesión individual de diagnóstico por videollamada de 30 minutos, sin cargo.
MÉTODO QUIERO CAMBIAR DE TRABAJO
Lineamientos para tus sesiones
Haz click para desplegar cada sesión
- Describe tu experiencia laboral completa
- Describe todo lo que has estudiado, incluyendo cursos
- Describe lo que la gente dice que haces bien
- Describe tus intereses
- Compromete una cantidad de horas semanales que dedicarás a la búsqueda
- Establece objetivos junto a tu Coach Laboral
- Conócete mejor: Saben-Quieren-Pueden
- Destapa fortalezas que no tenías en cuenta
- Encuentra formas de mitigar tus debilidades
- Lista posiciones, industrias y empresas que te gustarían
- Reflexiona que al momento de contratarte, te consideran algo que sirve para resolver problemas
- Expresa tus fortalezas en función de los problemas que tiene quién te contratará
- Escribe tus fortalezas como los 5 pilares que te sostienen como profesional
- Junta varios anuncios que te resulten interesantes, aunque no cumplas todos los requisitos
- Agrupa los anuncios por puesto y por industria
- Reflexiona quién escribió el anuncio y por qué
- Estudia qué palabras y conceptos se repiten
- Entiende qué es lo que están buscando y lo que no están buscando
- ¿Qué nombre utilizarás? ¿Doble apellido?
- Cómo escribir un buen «Titular» (o Headline)
- Cómo volcar la información de tus Pilares en «Acerca de» (o About)
- Qué utilizar como «Foto de Fondo» (o Background Photo)
- Cómo y por qué escribir una frase sobre la foto de fondo
- Cómo debe ser tu «Foto» (o Profile Photo) y cómo debes sacártela
- Qué «Aptitudes» (o Skills) debes seleccionar
- ¿Qué es un currículum orientado a logros?
- Destapa tus logros
- Cómo escribir tu currículum
- ¿Currículum diseñado o estándar?
- Reflexiona que la entrevista es un proceso de venta
- Tú eres el vendedor, tu currículum es tu folleto de venta y tus pilares describen el producto (o sea, tú eres el producto)
- El entrevistador es un potencial cliente que necesita tu producto. Estudia los diferentes perfiles y qué desean escuchar
- Aprende a comportarte como profesional de las ventas (SPIN)
- ¿Qué precio le pones a tu producto?. En otras palabras, ¿Qué salario pedir?
- Reflexiona que el 70% de las búsquedas laborales nunca se publican
- Aprende a acceder al océano azul del Empleo Oculto (Blue Ocean)
- Cómo hacer networking
- Cómo utilizar Linkedin para hacer networking
- Escribe guiones de venta y un elevator pitch
- Por qué es mucho más conveniente que te contraten de esta manera (versus un anuncio)
- Reflexiona que si deseas vender en una industria, debes conocerla bien
- Aprende quiénes son los jugadores en la industria o sector donde buscas trabajo
- Estudia market share
- Estudia proveedores, clientes, rivalidad entre competidores (5 fuerzas de Porter)
- Realiza un análisis político, económico, social, tecnológico y legal (PESTEL)
- Reflexiona que puedes deslumbrar a tu entrevistador con tus conocimientos sobre la industria
- Si deseas deslumbrar aún más, considera escribir un BLOG (nosotros te ayudamos 100%)
- Imagínate como consultor en esta industria. ¿Qué conocimiento tienes para ofrecer?
- Planta la semilla para armar un emprendimiento propio en el futuro
- ¿Cuál es la diferencia entre ofrecerte como consultor o solicitar un empleo?
- Reflexiona que llegado este punto, puedes afrontar cualquier entrevista sin problemas
